Perustelut
Perustelut
Aluehallitus päätti 9.6.2026 § 340 käynnistää yhteistoiminnasta kunnassa ja hyvinvointialueella annetun lain 4 § 1 mom mukaiset yhteistoimintaneuvottelut hyvinvointialueen taloudellisen tilanteen edellyttämien henkilöstömenoihin kohdistuvien säästötoimenpiteiden saavuttamiseksi.
Neuvotteluesitys annettiin henkilöstön edustajille 9.6.2026. Yhteistoimintaneuvottelut käynnistyivät 22.6.2026 työnantajan ja henkilöstön edustajista koostuvassa neuvotteluryhmässä. Neuvotteluja on käyty yhteistoimintalain edellyttämällä tavalla ajanjaksolla 22.6.-28.8.2026.
Neuvotteluissa on käsitelty suunniteltujen säästötoimenpiteiden perusteita, vaikutuksia ja vaihtoehtoja. Neuvottelujen kohteena on ollut hyvinvointialueen koko henkilöstö. Neuvotteluesityksen mukaisesti henkilöstövähennykset kohdistuvat ensisijaisesti asiantuntijatehtävissä, johto- päällikkö- ja esihenkilötehtävissä toimiviin henkilöihin sekä hallinnon ja tukipalveluiden tehtävissä toimiviin henkilöihin. Sosiaali- terveys- ja pelastustoimen perustehtävissä mahdolliset henkilöstövaikutukset rajautuvat neuvotteluesityksen mukaisesti tilanteisiin, joissa henkilöstömitoitus ylittää valtakunnalliset suositukset tai toiminnallisen tarpeen, toiminnan uudelleen järjestelyt johtavat tehtävien vähenemiseen tai muuttumiseen tai palveluverkon muutokset vaikuttavat kyseisen yksikön henkilöstötarpeeseen. Toimenpiteiden kohdentumiset ovat tarkentuneet neuvottelujen aikana.
Neuvottelut päättyvät 28.8.2026. Neuvottelusta laaditaan pöytäkirja, joka sisältää neuvottelun lopputuloksen. Allekirjoitettu pöytäkirja toimitetaan aluehallitukselle ja liitetään tätä esitystä koskevan pöytäkirjan liitteeksi.
Neuvottelujen tuloksena työnantaja katsoo täyttäneensä yhteistoiminnasta kunnassa ja hyvinvointialueella annetun lain mukaisen neuvotteluvelvoitteen.
Valmistelijan ehdotus
Vs. henkilöstöjohtaja Mari Saari-Somero (044 4691 201)
Aluehallitus
- merkitsee yhteistoimintaneuvottelujen lopputuloksen tiedoksi ja
- toteaa, että neuvottelutuloksen edellyttämät päätökset tehdään erillisillä viranhaltijapäätöksillä hallintosäännön ja delegointisäännön määrittämän toimivallan mukaisesti.
Ehdotus
Esittelijiä: Ilkka Luoma, hyvinvointialuejohtaja
Aluehallitus hyväksyy vs. henkilöstöjohtajan ehdotuksen.
Päätös
Aluehallitus hyväksyi hyvinvointialuejohtajan ehdotuksen.
Mari Saari-Somero oli asiantuntijana kokouksessa tämän asian käsittelyn ajan. Tämä asia käsiteltiin § 429 jälkeen.