PPHVADno-2026-4128
Päätös perustuu esittelijän esitykseen. Esityksessä on huomioitu tehtävää hakeneiden ansiovertailut, haastattelussa esiin tulleet seikat sekä henkilökohtaiset ominaisuudet.
Valittavaksi esitetty on kokonaisuutena arvioituna tehtävään soveltuvin/ansioitunein hakija.
Perustelu toimivallalle on Konsernipalveluiden johtajan Luukkonen Jouko viran-haltijapäätös 26.3.2025 Konsernipalveluiden johtajan toimivallan siirtäminen (§9/25).
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen Konsernipalvelut, Henkilöstöpalvelut, Rekrytointi- ja resurssipalvelut, Osaajayksikössä on ollut ajalla 19.1.2026-2.2.2026 julkisesti haettavana lähihoitajan sijaisuus. Sijaisuuteen saapui määräaikaan mennessä kaksikymmentäkaksi (22) hakemusta. Hakemusten perusteella haastateltiin neljä (4) kelpoisuusvaatimukset täyttävää hakijaa.
Päätän, että konsernipalvelut, henkilöstöpalvelut, rekrytointi- ja resurssipalvelut, Osaajayksikön sairaanhoitajan toimeen valitaan Sipola Mari Tuulia.
Työsopimussuhteessa noudatetaan enintään kuuden (6) kuukauden koeaikaa.
Rekrytoinnissa on noudatettu ”Täyttölupamenettelyssä huomioitavia periaatteita” mukaista linjausta. Toistaiseksi voimassa oleva työsopimus tehdään kun valintapäätös on lainvoimainen.
Tehtävän aloitusajankohta sovitaan tehtävään valitun kanssa.
Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa.