PPHVADno-2025-14996
Päätös perustuu esittelijän esitykseen.
Henkilö voidaan ottaa ilman hakumenettelyä sellaiseen työsopimussuhteeseen, jota vastaavia tehtäviä hän on hoitanut hyvinvointialueella määräaikaisessa työsopimussuhteessa tai virkasuhteessa vähintään vuoden tai muuhun määräaikaiseen palvelussuhteeseen enintään 12 kuukauden ajaksi.
Jaana Kittilä on hoitanut vastaavia tehtäviä hyvinvointialueella työsopimussuhteessa vähintään vuoden ajan, ja on arvioitu tehtävään sopivaksi ja täyttää kelpoisuusehdot.
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen sosiaali- ja terveydenhuolloin toimialueen delegointi- ja toimintasääntö 7.4.2025 alkaen, liite 2, kohta 7.4
Toimeen voidaan valita ilman hakumenettelyä henkilö, joka on hoitanut vastaavia tehtäviä hyvinvointialueella määräaikaisessa työsopimussuhteessa tai virkasuhteessa vähintään vuoden tai muuhun määräaikaiseen palvelussuhteeseen enintään vuodeksi.
Vammaispalveluiden toimialueen, palvelualueen Pohteen eteläisen alueen alueelliset vammaispalvelut, vastuualueen Ylivieskan, Sievin ja Reisjärven vammaispalvelujen asumispalvelut, vastuuyksikön 40680 Ylivieskan ryhmäkoti Tulolantupa, lähihoitajan (81367-1037) toimeen valitaan Jaana Kittilä.
Työsopimussuhteessa ei käytetä koeaikaa, koska henkilö on hoitanut vastaavia tehtäviä samalla vastuualueella yli vuoden.
Toistaiseksi voimassa oleva työsopimus tehdään, kun valintapäätös on lainvoimainen.
Rekrytoinnissa on noudatettu ”Täyttölupamenettelyssä huomioitavia periaatteita” mukaista linjausta.
Tehtävän aloitusajankohta sovitaan tehtävään valitun kanssa.