§ 7 Opetushoitajan (2) 50 % määräaikaisen tehtävän täyttäminen, Järjestämistoiminto, Kehittäminen, Kehittämisprojektit, Opi työssä osaajaksi (OTO) -hanke P10195

Lataa 

PPHVADno-2025-10452

Päätöspäivämäärä

17.6.2025

Päätöksen tekijä

Tutkimus-, kehitys- ja innovaatiojohtaja

Päätöksen peruste

Päätös perustuu esittelijän esitykseen. Esityksessä on huomioitu tehtävää hakeneiden ansiovertailut, haastattelussa esiin tulleet seikat sekä henkilökohtaiset ominaisuudet.

Valittavaksi esitetyt ovat kokonaisuutena arvioituina tehtävään soveltuvimmat/ansioituneimmat hakijat.

Yhdyn esittelijän perusteluihin.

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen hallintosääntö, § 50 mom. 8.

 

Kuvaus

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen Järjestämisen toimialueella/Kehittämisen palvelualueella /Kehittämisprojektit vastuualueella/Kehittämisprojektit vastuuyksikössä on ollut ajalla 27.05.2025 - 10.06.2025 sisäisenä ilmoittautumisena haettavana kaksi (2) opetushoitajan 50 % määräaikaista toimea (Kuntarekryn tunnus 665553). Määräaikaisiin toimiin saapui määräaikaan mennessä 30 hakemusta. Hakemusten perusteella haastateltiin 10 kelpoisuusvaatimukset täyttävää hakijaa.

Päätös

Päätän, että Järjestämistoimintojen toimialueen/Kehittämisen palvelualueen/Kehittämisprojektit vastuualueen/Kehittämisprojektit vastuuyksikön opetushoitajan kahteen (2) 50 % määräaikaiseen toimeen valitaan Roosa-Maria Martikainen ja Rita Vähä. (sekä 1. varasijalle Miia Kauppinen ja 2. varasijalle Ulla-Maija Loukusa).

Työsopimussuhteessa noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.

Rekrytoinnissa on noudatettu ”Täyttölupamenettelyssä huomioitavia periaatteita” mukaista linjausta. Määräaikaiset 50 % työsopimukset tehdään, kun valintapäätös on lainvoimainen. Tehtävien aloitusajankohta sovitaan tehtävään valittujen kanssa.

 

 

Allekirjoitus

Teija Kekonen, tutkimus-, kehitys- ja innovaatiojohtaja. 

Organisaatiotieto

PPHVA