PPHVADno-2025-11049
Päätös perustuu esittelijän esitykseen. Esityksessä on huomioitu tehtävää hakeneiden ansiovertailut, haastattelun perusteella sekä haastattelussa esiin tulleet seikat sekä henkilökohtaiset ominaisuudet.
Valittavaksi esitetty on kokonaisuutena arvioituna tehtävään soveltuvin/ansioitunein hakija.
Hallintosääntö § 50.5 tehtäväaluejohtaja ottaa alaisensa esihenkilön alaiset viranhaltijat ja työntekijät.
Valintapäätökset, jotka koskevat yli 12 kuukauden palvelussuhdetta tai toistaiseksi voimassa olevaan palvelussuhteeseen valintaa, tehdään esittelystä, ellei hallintosäännössä toisin mainita. Esittelijän toimii esihenkilö, jonka alaista henkilöstöä asia koskee ja päättäjänä on esittelijän esihenkilö.
Konsernipalvelujen toimialueen delegointi- ja toimintasääntö 9/2025 (26.3.2025), liite 2, kohta 7.2.
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen Konsernipalvelut toimialueella, Tekniset palvelut palvelualueella, Omaisuuden hallintapalvelut yhteiset vastuualueella on ollut ajalla 29.4.-21.5.2025 julkisesti haettavana toistaiseksi voimassa oleva ympäristöpäällikön toimi (Kuntarekryn työavain 660153).
Toimeen saapui määräaikaan mennessä 26 hakemusta. 1. haastattelukierrokselle kutsuttiin 5 kelpoisuusvaatimukset täyttävää hakijaa. Soveltuvuusarvioinnin jälkeiseen 2. haastattelukierrokseen kutsuttiin 2 soveltuvuusarviointiin osallistunutta hakijaa.
Päätän, että Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen, Konsernipalvelut toimialueen, Tekniset palvelut palvelualueen, Omaisuuden hallintapalvelut yhteiset vastuualueen ympäristöpäällikön toistaiseksi voimassa olevaan toimeen (72102-1000) valitaan ympäristötekniikan diplomi-insinööri Minna Granroth.
Työsopimussuhteessa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa.
Rekrytoinnissa on noudatettu ”Täyttölupamenettelyssä huomioitavia periaatteita” mukaista linjausta.
Valitulle tehdään turvallisuusselvityslain mukainen henkilöturvallisuusselvitys, joka hyväksyttynä on edellytys tehtävään valintaan.
Toimeen valinta on ehdollinen, kunnes turvallisuusselvitys saadaan ja valintapäätös on lainvoimainen.
Toistaiseksi voimassa oleva työsopimus tehdään, kun valintapäätös on lainvoimainen. Tehtävän aloitusajankohta sovitaan tehtävään valitun kanssa.